遠傳接軌國際永續趨勢，積極對應聯合國永續發展目標，將CSR整合進公司營運策略，落實企業社會責任。已長達13年的《天下雜誌》「天下CSR企業公民獎」今(9/5)日舉辦頒獎典禮，遠傳再度擠入大型企業組前十名，獲頒第九名的佳績。

遠傳電信總經理井琪表示：「遠傳電信長期倡議並落實企業社會責任，CSR的核心精神已內化成為企業、同仁的DNA，更將CSR整合進公司營運的策略中。遠傳致力數位轉型，深耕「大人物」大數據、人工智慧、物聯網三大關鍵領域，對內遠傳針對「大人物」提供許多人才培育課程及計畫，更成立創新獎項，鼓勵同仁在工作中有更多創新的想法與實踐；對外遠傳更將大人物與社會公益專案結合，透過數位學習平台及辦理線上電競賽，啟發孩子對於「大人物」新科技相關領域的興趣。而遠傳在新通訊世代5G來臨前，將持續盤整投入企業資源，並已訂定中長期的永續發展策略，期盼啟動社會正向循環的齒輪，與台灣社會一同走向更美好的未來。」

「天下CSR企業公民獎」參考國際指標與評量方法，綜合公司治理、企業承諾、社會參與及環境永續四大構面進行評比，透過嚴謹的方式，評選出企業的「CSR 100強」。遠傳在企業承諾及社會參與上受到評審的肯定，天下雜誌指出，「以創新立命的遠傳，今年再度擠進「大型企業」組前十名之林，無論是在企業內部成立創新獎項，或是與線上遊戲學習平台PaGamO合作舉辦教育電競賽，遠傳都展現出一家企業在人才教育的大有可為。」

遠傳在公司治理、環境永續、社會責任等三大面向持續精進表現優異，獲得國內外肯定，已連續3年入選DJSI道瓊永續指數成分股，今年更榮獲國際永續評比機構RobecoSAM評選為全球電信服務產業組「最佳進步獎(Industry Mover) 」，也是全球唯一獲獎的電信業者；連續二年榮獲亞洲權威人力資源專業刊物《HR Asia》亞洲最佳企業雇主獎，成為業界標竿。在國內，遠傳連續第三年蟬聯遠見雜誌「企業社會責任大調查-楷模獎」，在證交所《公司治理評鑑》亦連續4年蟬聯前5%最高榮耀。